W pierwszym kwartale tego roku aż 4700 osób rozpoczęło pobieranie emerytury po ukończeniu 62. roku życia, co stanowi wzrost o 10% w porównaniu z analogicznym okresem w 2025 roku. Ma to związek ze zmianą przepisów.
W pierwszym kwartale tego roku 19 500 osób rozpoczęło pobieranie emerytury w Norwegii. Dane Nav pokazują, że jest to rekordowa liczba. Pod koniec marca tego roku emerytury pobierało dokładnie 1 090 700 osób, czyli o 2 procent więcej niż w tym samym okresie w 2025 r. i o 25 procent więcej niż w marcu 2016 r. Połowa emerytów miała 75 lat i więcej.
We wrześniu 2015 r. norweską emeryturę pobierało dwustu Polaków, a we wrześniu 2025 trzy i pół tysiąca. To 14 razy więcej niż w 2015 r.
Wzrost liczby nowych emerytów wynika głównie z faktu, że coraz więcej osób decyduje się na wcześniejsze pobieranie emerytury. W pierwszym kwartale tego roku 4700 osób rozpoczęło pobieranie emerytury po ukończeniu 62. roku życia, co stanowi wzrost o 10% w porównaniu z analogicznym okresem w 2025 roku. Oznacza to, że co czwarty nowy emeryt w tym okresie pochodził z tej grupy wiekowej.
Z emeryturą AFP można zarabiać
Zwiększenie liczby osób, które decydują się na wcześniejszą emeryturę w Norwegii jest związane ze zmianą przepisów co do emerytur kontraktowych (AFP) w sektorze publicznym.
Więcej o emeryturze AFP możesz przeczytać w tym artykule: Jak łączyć ze sobą świadczenia emerytalne w Norwegii?
– 1 stycznia 2025 r. zmieniono zasady AFP w sektorze publicznym, aby zwiększyć opłacalność pracy seniorów. Wyraźne efekty zaobserwowaliśmy już w 2025 r. wśród najmłodszych emerytów, a zmiany te będą postępować w tym roku – skomentował w komunikacie prasowym, dyrektor departamentu w Nav, Ole Christian Lien.
Na czym dokładnie polegała zmiana? Nowe przepisy dotyczące emerytury AFP w sektorze publicznym umożliwiają łączenie emerytury kontraktowej AFP z emeryturą z Nav i pracą w pełnym wymiarze godzin. Reforma dotyczy osób urodzonych w 1963 roku i później. Nav spodziewa się, że liczba nowych emerytów będzie nadal rosła, ponieważ przepisy obejmą kolejne grupy wiekowe.
Wcześniejsza emerytura z Norwegii
Wnioski o emeryturę w Norwegii można składać w wieku między 62 a 75 rokiem życia. Nie każdemu emerytura wcześniejsza się należy (odmienne reguły dla szczególnych zawodów, nieco inne dla pracowników sektora publicznego) i nie każdemu zostanie przyznana.
Najkorzystniej złożyć wniosek po ukończeniu 67 lat – wtedy beneficjent ma prawo do wypłaty świadczenia w wymiarze 100%. Po 62 roku życia można się starać o częściową wypłatę emerytury: 20%, 40%, 50%, 60%, 80%, lecz aby ubiegać się o wcześniejszą emeryturę, należy mieć zgromadzony odpowiednio wysoki kapitał.
Pracujący emeryci
Z danych Nav wynika, że trzech na czterech emerytów pobierających wcześniejszą emeryturę (czyli otrzymywaną po ukończeniu 62. roku życia) nadal pracuje.
Informacje o tym, jak wygląda życie zawodowe seniorów w liczbach, mają statystycy. Z analiz Centralnego Biura Statystycznego Norwegii SSB wynika, że w roku 2023 odsetek pracujących seniorów (nie tylko emerytów) w poszczególnych grupach wiekowych wyglądał następująco:
- 55–61 lat: 73 procent
- 62–66 lat: 49 procent
- 67–74 lat: 14 procent
- 75–79 lat: 3 procent
- 80 lat i starsi: 1 procent
Mężczyźni pracujący na emeryturze deklarują zwykle, że mają chęć być aktywni dłużej, bo czują się związani ze swoją pracą. W grupie kobiet przeważa argumentacja ekonomiczna. Wiele kobiet w Norwegii chce dorabiać w wieku senioralnym, bo ocenia swoje świadczenie jako zbyt niskie.
Pobieranie wcześniejszej emerytury bez możliwości dorabiania jest zwykle ekonomicznie nieopłacalne. Najczęściej opłaca się poczekać z pobieraniem emerytury do momentu uzbierania odpowiedniego kapitału emerytalnego. Im wcześniej zacznie się pobierać emeryturę, tym mniejsze są miesięczne wypłaty świadczenia.
Masz pytania dotyczące pobieranie emerytury w Norwegii? Chcesz zrobić kalkulację przyszłej emerytury? Zgłoś się do jednego z naszych biur.
